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该软件意思如下:360度测评,也被称为360度反馈或全方位反馈评价,是一种全方位的评价方法,评价者并非单一,而是来自被评价者的上级、同级、下级以及服务的客户等多个角度。旨在提供一个全面的视角,以便更准确地评估被评价者的表现和潜力。
度测评,作为人才评估的一种手段,已广泛应用于人才发展、员工培训、岗位竞聘、人才盘点、年终考评与绩效考核等多个领域。其价值在于打破了单一的自上而下的评价方式,通过多角度、多维度的综合评估,提供了一个相对客观的测评方法。在企业中,随着对人才价值的重视,360度考核得到了越来越多的应用。
顾名思义,360度测评就是针对被评价者的行为表现,从被评价者的上级、同级和下级三个方面进行全方位的评价。它是行为比较法的拓展应用,评价者更多,不仅仅局限于被评价者的上级。目前我们对党政领导干部进行的民主评议就是最典型的360度评价。
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